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    4006-900-901

    《突破局限 - 經(jīng)銷商快速增長(zhǎng)運(yùn)作思路》研修班

    參加對(duì)象:各級(jí)經(jīng)銷商和區(qū)域經(jīng)理
    課程費(fèi)用:電話咨詢
    授課天數(shù):2天
    授課形式:內(nèi)訓(xùn)
    聯(lián)系電話:4006-900-901 / 17821361800(小威)

    微信咨詢&報(bào)名

    課程背景  COURSE BACKGROUND

    課程特色:本課程進(jìn)行分組學(xué)習(xí) - 研討+互動(dòng)+PK+訓(xùn)練

    亮點(diǎn)1每個(gè)企業(yè)后續(xù)的深入跟蹤;

    亮點(diǎn)2:課程中間會(huì)布置作業(yè),然后回去落地研討;

    亮點(diǎn)3:培訓(xùn)課件都會(huì)給到企業(yè),聽(tīng)課人員輪流每天給全體員工培訓(xùn)分享;

    亮點(diǎn)4:培訓(xùn)結(jié)束老師會(huì)出一份試卷進(jìn)行考試,測(cè)試下對(duì)老師所講內(nèi)容的吸收情況;

    亮點(diǎn)5真正讓學(xué)習(xí)的知識(shí)運(yùn)用到工作中,持續(xù)發(fā)揮作用。

    課程收益  PROGRAM BENEFITS
    當(dāng)下的市場(chǎng), 消費(fèi)者在變化,銷售渠道在發(fā)生變化,廠家也在發(fā)生變化,我們不能因循守舊,因此我們經(jīng)銷商必須提升思維,提升格局,跟上廠家的發(fā)展腳步,在管理和營(yíng)銷方面下功夫。把市場(chǎng)做扎實(shí),穩(wěn)固我們的市場(chǎng)根據(jù)地。
    課程大綱  COURSE OUTLINE

    第一部分、轉(zhuǎn)型時(shí)期經(jīng)銷商的成功觀念:

    1、過(guò)去不等于現(xiàn)在(過(guò)去的輝煌不代表現(xiàn)在的成功)

    2、努力不等于成功(要找到方向和方法、要跟對(duì)公司和品牌)

    3、知識(shí)不等于智慧(運(yùn)用和執(zhí)行,執(zhí)行決定成敗)

    4、從柯達(dá)膠卷破產(chǎn)(分析經(jīng)銷商 三輪到汽車的升級(jí)是競(jìng)爭(zhēng)的必然)


    第二部分、經(jīng)銷商升級(jí)過(guò)程中可能遇到的問(wèn)題與挑戰(zhàn)

    1、經(jīng)銷商發(fā)展可能面臨的內(nèi)部問(wèn)題


    1. 管理不規(guī)范(制度、人、財(cái)、物、庫(kù)存等)
    2. 員工整體素質(zhì)低
    3. 員工的執(zhí)行力差
    4. 運(yùn)營(yíng)及隱性成本大
    5. 市場(chǎng)及新產(chǎn)品信息渠道不暢


    2、經(jīng)銷商可能面臨的外部問(wèn)題


    1. 經(jīng)營(yíng)思路落后
    2. 投資利潤(rùn)率能力下降
    3. 面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)往往束手無(wú)策


    討論思考:讓我們更快更好發(fā)展,賺到更多錢(qián)的需要哪些方面的提升

        1、經(jīng)銷商下一步將走向何方?

        2、如何快速啟動(dòng)市場(chǎng)?新產(chǎn)品遲遲不開(kāi)張?jiān)趺崔k?

        3、如何從夫妻店家族管理式模式走向公司化?


    第三部分、經(jīng)銷商營(yíng)銷觀念與思路十二大創(chuàng)新

    1.    由坐商向行商轉(zhuǎn)變

    2.    由銷售產(chǎn)品向經(jīng)營(yíng)品牌轉(zhuǎn)變

    3.    由經(jīng)營(yíng)向精營(yíng)轉(zhuǎn)變

    4.    由銷售商向服務(wù)商轉(zhuǎn)變

    5.    由單兵做戰(zhàn)向戰(zhàn)略聯(lián)盟轉(zhuǎn)變

    6.    短期意識(shí)向戰(zhàn)略意識(shí)轉(zhuǎn)變

    7.    從銷售的理念向營(yíng)銷理念的轉(zhuǎn)變

    8.    從做硬終端意識(shí)的向做軟終端意識(shí)轉(zhuǎn)變

    9.    服務(wù)就是創(chuàng)造價(jià)值的理念樹(shù)立

    10.   經(jīng)銷商雙贏、多贏的觀念樹(shù)立

    11.   沒(méi)有投資就沒(méi)有回報(bào),大投資帶來(lái)大回報(bào)

    12.   樹(shù)立十分經(jīng)營(yíng)七分管理,沒(méi)有管理就沒(méi)有長(zhǎng)遠(yuǎn)的利潤(rùn)


    第四部分.經(jīng)銷商公司化運(yùn)營(yíng),提升經(jīng)銷商老板的管理能力

    1.  非公司化運(yùn)作的現(xiàn)狀及局限

    2. 公司化運(yùn)作的好處

    3. 公司化運(yùn)作的幾種模式

    4. 加強(qiáng)管理,提高公司化運(yùn)作程度

    5. 建立高效組織架構(gòu)及管理體制

    6. 由個(gè)體戶向公司組織化的過(guò)渡

    7. 經(jīng)銷商老板怎么當(dāng)

    8. 如何從管理升級(jí)到領(lǐng)導(dǎo)

    9. 經(jīng)銷商團(tuán)隊(duì)壯大后應(yīng)該具備的領(lǐng)導(dǎo)能力


    第五部分 經(jīng)銷商如何做好終端經(jīng)營(yíng)管理

    1. 經(jīng)銷商如何拓展終端市場(chǎng)

    2. 終端業(yè)績(jī)提升技巧

    A、做好品牌管理,讓品牌創(chuàng)造附加值

    B、依靠總部智慧,copy成功模式

    C、做好銷售管理,提升單店業(yè)績(jī)

    D、做好終端培訓(xùn),提升銷售能力

    我們的服務(wù)  OUR SERVICES
    服務(wù)流程

    業(yè)務(wù)范疇
    量身定制化的經(jīng)典內(nèi)訓(xùn)課程
    人力資源
    勞動(dòng)法
    培訓(xùn)發(fā)展
    職業(yè)技能
    市場(chǎng)營(yíng)銷
    經(jīng)營(yíng)股權(quán)
    戰(zhàn)略管理
    行政商務(wù)
    財(cái)務(wù)管理
    研發(fā)管理
    生產(chǎn)管理
    物流管理
    采購(gòu)管理
    職業(yè)素養(yǎng)
    通用管理
    獨(dú)具特色的系統(tǒng)解決方案
    人力資源
    勞動(dòng)法
    企業(yè)文化
    戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)
    組織變革
    股權(quán)激勵(lì)
    領(lǐng)導(dǎo)力
    技術(shù)研發(fā)
    財(cái)務(wù)管理
    生產(chǎn)管理
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